Opta Data Gruppe - opta data Stiftung & Co. KG in Essen

Die opta data Gruppe ist ein führender Dienstleister für das Gesundheitswesen, der Abrechnungs-, Software- und Servicelösungen für Leistungserbringer wie Therapeuten, Pflegeeinrichtungen und Hilfsmittelerbringer anbietet. Mit innovativen IT-Lösungen, umfassendem Service und branchenspezifischer Expertise unterstützt opta data die Optimierung von Prozessen und die wirtschaftliche Sicherheit ihrer Kunden.

Die opta data Gruppe ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich der Gesundheitsdienstleistungen mit Hauptsitz in Deutschland. Seit über 50 Jahren bietet sie maßgeschneiderte Lösungen für die Bedürfnisse von Leistungserbringern im Gesundheitswesen an. Mit einem klaren Fokus auf Innovation, Qualität und Kundennähe ist die Unternehmensgruppe zu einem der führenden Anbieter in ihrem Segment gewachsen.

opta data stellt ein umfassendes Portfolio an Dienstleistungen bereit:

• Abrechnungsservices für Leistungserbringer im Gesundheitswesen
• Softwarelösungen für Praxismanagement, Pflegeeinrichtungen und Hilfsmittelanbieter
• Digitale Services zur Prozessoptimierung und Automatisierung
• Individuelle Beratungs- und Supportangebote

Durch die Verknüpfung von technologischer Expertise und branchenspezifischem Know-how ermöglicht opta data ihren Kunden eine effiziente und sichere Abwicklung ihrer administrativen Aufgaben.

Die Dienstleistungen der opta data richten sich insbesondere an:

• Therapeutische Berufe wie Physio- und Ergotherapeuten
• Pflege- und Betreuungseinrichtungen
• Leistungserbringer im Bereich der Hilfsmittelversorgung
• Sonstige Gesundheitsdienstleister

Mit einem tiefen Verständnis für die Herausforderungen dieser Branchen bietet opta data passgenaue Lösungen, die auf die spezifischen Anforderungen der jeweiligen Kundengruppen abgestimmt sind.

opta data legt großen Wert auf eine moderne Unternehmenskultur, die von Innovationsfreude, Offenheit und Teamgeist geprägt ist. Das Unternehmen bietet vielfältige Karrierechancen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitsmodelle. Besonders betont werden die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie die Förderung von Weiterbildung und persönlichem Wachstum.